贵州大学林学院2020年科研助理岗位招聘面试工作方案

发布者:林学院通讯员发布时间:2020-07-23浏览次数:10

贵州大学林学院2020年科研助理岗位招聘面试

工作方案



  根据《省教育厅办公室关于高等学校做好开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》、《贵州大学2020年科研助理岗位招聘工作安排的通知(贵大发[2020]66号)》文件精神和《贵州大学2020年科研助理岗位招聘公告》要求,结合学院岗位需求实际制定本方案。

一、成立林学院面试工作组

     (一)面试组

工作职责:

1负责组织本学院招聘工作、监督管理、指导实施。

2)组织面试命题。

3)布置考试环境,组织综合面试。

4)根据面试情况对应聘人员做出公正评价。

5)考试小组秘书负责面试情况记录和成绩汇总上报。

(二)应急组

工作职责:

负责突发事件的应急协商、处理和上报工作。

(三)考察组

工作职责:

了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法等方面的情况。

二、面试安排

(一)资格审查

资格审查采取现场审核方式进行,本人持《资格审查前14天的个人情况反馈表》(《贵州大学2020年科研助理岗位招聘公告》附件2),并携带所需材料原件及复印件到场确认。

1、资格审查时间

20207241200

2、资格审查地点

贵州大学西校区崇德楼567

3、资格审查内容

  1)在线打印的《贵州大学2020年招聘科研助理报名表》。

  2)有效二代居民身份证及复印件。

  3)毕业证书、学位证书及复印件。

  放弃资格审查或资格审查不合格的,取消进入下一环节资格。

  (二)面试

  资格审查合格人员持《面试前14天的个人情况反馈表》(《贵州大学2020年科研助理岗位招聘公告》附件3)参加面试。

1、面试时间

20207241300-1700

2、面试地点

贵州大学西校区崇德楼564

3、面试内容

自我介绍,专业知识及综合素质(现场抽题作答)。每名应聘人员面试时间不超过20分钟。

4、面试纪律和顺序

资格审查合格人员将手机上交工作人员统一保管后,在候考室等待工作人员通知,不得互相交流。面试顺序现场公布。应聘人员本人面试结束后立即离开面试现场,不得与未面试人员进行任何沟通、交流。

5、面试成绩

面试采用现场打分方式进行,总分为100分,所有考官打分的算术平均值为该应聘人员的面试最终成绩。由学院汇总上报后学校在贵州大学官网上公布。

面试成绩低于60分者视为面试不合格,取消进入下一环节的资格。

三、体检

根据应聘人员面试成绩由高到低按林学院岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数11的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格。空出的招聘岗位不再递补。

体检由贵州大学统一安排,时间为729-731日。体检费用由应聘人员自理,体检要求另行通知。

四、考察

考察组对体检合格人员进行考察,时间为83-87日,听候通知。考察的重点是了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法等方面的情况以及学习工作和应聘期间的表现,同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等方面的情况。

考察不合格者,取消其进入下一环节的资格。

五、招聘结果公示、聘用及有关说明

《贵州大学2020年科研助理岗位招聘公告》执行。

本方案由贵州大学林学院负责解释。

联系人:李老师

联系电话:0851-8829839713595052135



贵州大学林学院

2020-7-22